Archivo de la categoría: publicaciones

Manual sobre Prevención de trastornos musculoesqueléticos de miembros superiores. FREMAP

Publicada en de

Manual sobre Prevención de trastornos musculoesqueléticos de miembros superiores, editado por  FREMAP

Los trastornos musculoesqueléticos (TME) constituyen el problema de salud de origen laboral más frecuente en la Unión Europea y en el resto de los países industrializados, y una de las primeras causas de absentismo laboral. En España, en los últimos años, según datos del Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST), el peso de estos trastornos en la siniestralidad ha aumentado de forma significativa y sostenida hasta el punto que el 38,2% de los accidentes de trabajo con baja, son debidos a sobreesfuerzos y el 70% de las enfermedades profesionales se deben a trastornos musculoesqueléticos.

Según la Organización Mundial de la Salud (OMS), los TME son de origen multifactorial: factores del entorno físico, de la organización del trabajo, psicosociales, individuales y socioculturales.

Estos no solo producen sufrimiento personal y disminución de ingresos, sino que además suponen un elevado coste para las empresas y para la economía nacional.

Se pueden ocasionar en cualquier segmento corporal, aunque los más frecuentes son los producidos en la espalda, el cuello, los hombros, los codos, las muñecas y las manos.

Por su importancia, en esta publicación, los autores se han centrado únicamente a los TME de los miembros superiores. A lo largo de la misma se describen las principales lesiones de estos, los principales factores de riesgo y las medidas preventivas correspondientes, haciendo especial hincapié en el diseño y rediseño de los puestos de trabajo.

Descargar la publicación aqui

Material didáctico de PRL para la Formación Profesional. INSST

Publicada en de

Material didáctico de PRL para la Formación Profesional. INSST

La educación es esencial para consolidar una auténtica cultura preventiva y una de las líneas de la Estrategia Española de Seguridad y Salud en el Trabajo 2015-2020 …

… , en concreto, es la línea de acción LA 2E.1: Consolidar la integración de la formación en prevención de riesgos laborales en las diferentes etapas del sistema educativo.

Fruto de esta línea se han elaborado unos materiales didácticos orientados a alumnos de formación profesional, que servirán de material de apoyo para el profesorado en su labor de sensibilizar y concienciar al alumno sobre la importancia de la prevención de riesgos laborales en su futuro profesional.

Dichos materiales didácticos consisten en 26 Manuales Básicos de Prevención, 26 carteles y 26 vídeos, cuyo contenido muestran los riesgos y las medidas preventivas más relevantes de cada una de las 26 familias profesionales. Además también se dispone de un Manual de Actividades Didácticas para la Formación Profesional, consistente en una recopilación de las publicaciones periódicas ERGAS-FP.

Se presentan dichos materiales didácticos mediante un Repositorio Gráfico, que permitirá guiar al usuario hacia los recursos de su Familia Profesional y en el idioma elegido.

Profesores y alumnos podrán acceder a ellos a través del siguiente enlace:

Material didáctico

Se presenta el material mediante vídeos animados:

1º Breve introducción general y común a todas las Familias Profesionales mostrando la importancia de la Prevención de Riesgos Laborales (este vídeo permite ser saltado)

2º Vídeo explica al alumno como están clasificados los contenidos, que es por familias profesionales.

3º A partir de este punto, el alumno podrá seleccionar la “Familia Profesional” de su interés. Pulsando sobre el nombre de la Familia profesional, llegará a los recursos específicos deseados. Hay varios tipos de recursos por cada familia: un Manual Básico de Prevención de Riesgos Laborales, a un Póster y un vídeo. Básicamente, cada tipo de contenido muestra los riesgos y las medidas preventivas más relevantes de cada familias profesional. Este material va dirigido a profesores y alumnos de formación profesional, permitiendo también su descarga. Además dentro de la misma familia, también se dispone de un Manual de Actividades Didácticas para la Formación Profesional consistente en una recopilación de las publicaciones periódicas ERGAS-FP.

Fuente: INSST

Informe de la OIT “Acabar con la violencia y el acoso en el mundo del trabajo”

Publicada en de

Acabar con la violencia y el acoso en el mundo del trabajo

El Informe V (2) se ha publicado en dos volúmenes. El primer volumen, Informe V (2A), se ha elaborado sobre la base de las respuestas recibidas de los gobiernos y de las organizaciones de empleadores y de trabajadores, y contiene los puntos esenciales de las observaciones que formularon. Debido a un problema de logística, en el primer Informe no se han incluido algunas respuestas que fueron enviadas dentro del plazo del 8 de noviembre de 2018. A fin de no retrasar la publicación del Informe, la Oficina publicará esas respuestas en un addendum.

Por su parte, el segundo volumen (Informe V (2B)), contiene los textos propuestos para el Convenio y la Recomendación, enmendados a la luz de las observaciones que han formulado los gobiernos y las organizaciones de empleadores y de trabajadores, y modificados también por las razones que se exponen en los comentarios de la Oficina, en el Informe V (2A), que se publicará a más tardar el 11 de marzo.

Descarga el Informe V (2A) (1.5 Mb)

Descarga el Informe V (2B) (0.5 Mb)

Fuente: Organización Internacional del Trabajo (OIT)

Publicación del libro “Seguridad y Salud en Construcción. Análisis normativo y soluciones prácticas”.

Publicada en de

La editorial jurídica más prestigiosa de nuestro país, Thomson Reuters Aranzadi, acaba de publicar una obra, titulada “Seguridad y Salud en Construcción. Análisis normativo y soluciones prácticas”, que está llamada a convertirse en la obra de referencia sobre prevención de riesgos laborales en el sector de la construcción.

Elaborada por Ramón Pérez Merlos, Director del Servicio de Prevención de la empresa constructora murciana Etosa, y por José Antonio Sanz Miguélez, Jefe de la Unidad de Seguridad y Salud Laboral de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social de Murcia, esta obra abarca toda la problemática de la seguridad y salud en las obras de construcción, tanto desde un punto de vista de análisis jurídico de la normativa, como del práctico, donde se reflejan ejemplos de buenas prácticas preventivas, cubriendo una necesidad demandada para el sector, pues anteriormente no se había elaborado una obra donde se aglutinase, de manera tan extensa y rigurosa, “la teoría y la práctica”.

José Antonio Sanz (izquierda) y Ramón Pérez (derecha), con la obra en las manos

Teoría y práctica de Seguridad y Salud en la Construcción

La citada monografía, cuya extensión final son 2.500 páginas, está compuesta por 2 tomos, recoge una visión valiente y eminentemente práctica de cómo afrontar el cumplimiento de las obligaciones preventivas de las empresas pertenecientes al sector de la construcción. No es una mera enumeración de obligaciones, sino que analiza la forma en la que deben cumplirse cada una de ellas, sobre todo en aquellos aspectos en los que la legislación vigente puede generar dudas en los empresarios y profesionales.

Trata especialmente la forma de abordar las medidas preventivas a adoptar frente a las causas de siniestralidad más frecuentes en el sector. Pero también recoge un análisis de las responsabilidades derivadas del incumplimiento de las obligaciones preventivas, cuya exigencia suele venir determinada por la actuación de la ITSS; se abordan aspectos como la obligatoriedad del proyecto de obra, y las obligaciones documentales y de gestión preventiva que su ausencia o existencia pueden motivar. Todo esto plasmado en el tomo I, compuesto por más de 1.400 páginas, reflejadas en 17 capítulos.

El tomo II, es un repertorio de soluciones prácticas para las empresas, profesionales, técnicos y trabajadores; que permite tener un mejor conocimiento de la forma de implantar la prevención en las empresas y en las obras. Todo ello mediante la aportación de gran material gráfico, incluidos esquemas explicativos que facilitan la comprensión de los juristas en la parte práctica y de los técnicos en la parte juridico-técnica. El tomo II tiene una extensión de casi 1.100 páginas, compuestas por 9 capítulos, y por más de 2.400 imágenes reales de obra y esquemas explicativos.

La obra puede ser adquirida en la web de Thomson Reuters, en Amazon o en el siguiente link donde aparece un listado de librerías en todo el pais:

https://www.todostuslibros.com/libros/seguridad-y-salud-en-construccion-tomo-i-y-ii_978-84-9177-879-0

Presentación

Por último, indicar que la presentación oficial de esta obra se realizará en Madrid el próximo 23 de abril en la Real Academia de la Jurisprudencia y Legislación. Se adjunta el programa de la jornada:

 

La inscripción a la jornada de presentación es gratuita y puede realizarse desde el siguiente enlace

 

UGT edita una guía sobre los riesgos laborales de la economía colaborativa

Publicada en de

La Unión General de Trabajadores ha publicado una guía sobre el trabajo en la Economía Colaborativa y la prevención de riesgos laborales, así como 25 fichas de prevención tratando distintos aspectos relacionados con los nuevos desafíos de la prevención de riesgos laborales.

Esta guía se engloba dentro del proyecto “Los nuevos desafíos de la prevención de riesgos laborales”, financiado por la Fundación Estatal para la Prevención de Riesgos Laborales.

Portada de la guía

Mediante este proyecto, se analiza cómo el uso de las nuevas tecnologías, que puede ser muy beneficioso a priori para el trabajador, al facilitar aspectos como la conciliación, está generando riesgos para su salud, sobre todo riesgos psicosociales (estrés, ansiedad, etc.).

Incluida en el proyecto “Los nuevos desafíos de la prevención de riesgos laborales”

Además, la combinación de las nuevas tecnologías con la grave crisis que hemos padecido, y de la que todavía estamos sufriendo sus consecuencias, ha originado el boom de la mal llamada “economía colaborativa”.

El término “economía colaborativa” designa un “cajón de sastre” donde coexisten actividades de distinto tipo, con una característica común, consistente en que todas estas iniciativas están basadas en las tecnologías de la información y comunicación, que permiten la creación de redes sociales y portales donde se pueden realizar interacciones entre individuos de forma masiva. Se trata de un “sistema económico” en el que se comparten o intercambian bienes y servicios a través de plataformas digitales.

Todo ello hace que desde el punto de vista de la salud laboral nos enfrentemos a nuevos desafíos, la transformación del mercado de trabajo está suponiendo cambios muy importantes y generando ya, nuevos riesgos laborales, que afectan a la salud de las personas trabajadoras, sobre todo relacionado con los riesgos psicosociales y las nuevas enfermedades (tecnoestrés, tecnoadicciones, etc.).

Puedes acceder al texto completo de la Guía a través del siguiente enlace.

Fuente: Unión General de Trabajadores (www.ugt.es).

Mas informacion, aqui.

El efecto sobre la salud de los riesgos psicosociales en el trabajo: una visión general

Publicada en de

El efecto sobre la salud de los riesgos psicosociales en el trabajo: una visión general

 

La Organización Internacional del Trabajo (OIT, 1986) ha definido los riesgos psicosociales como las interacciones entre el contenido, la gestión y la organización del trabajo y otras condiciones ambientales y organizativas, por un lado, y las competencias y necesidades de los trabajadores, por otro. En ese sentido, se refiere a las interacciones que se ha demostrado que ejercen una influencia negativa en la salud de los trabajadores a través de sus percepciones y experiencia (OIT, 1986). Una definición de los riesgos psicosociales más sencilla podría ser la siguiente: son aspectos del diseño y la gestión del trabajo, así como sus contextos sociales y organizativas, que tienen potencial para causar daños psicológicos o físicos (Cox y Griffiths, 2005).

Tanto en Europa como en otros territorios existen diversos modelos para evaluar los riesgos asociados a los peligros psicosociales (llamados riesgos psicosociales), así como el efecto que tienen sobre la salud y la seguridad de los trabajadores y la salud de las organizaciones (en términos, entre otras cosas, de productividad, calidad de los productos y servicios y clima general de la organización).

Puedes acceder al contenido integro del estudio en el siguiente enlace.

Fuente: Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST)

Guía de criterios para la elaboración de informes técnicos de factores de riesgo musculoesqueléticos

Publicada en de

Guía de criterios para la elaboración de informes técnicos de factores de riesgo musculoesqueléticos.

Compartimos la Guía actualizada el año 2018, denominada “GUÍA DE CRITERIOS PARA LA ELABORACIÓN DE INFORMES TÉCNICOS DE FACTORES DE RIESGO MÚSCULO ESQUELÉTICOS”, editada por el Instituto de Salud Pública (ISP), dependiente del Ministerio de Salud, del Gobierno de Chile.

En la guía se da cuenta de la importancia de evidenciar y valorar el impacto de los factores de riesgo de trastornos musculo esqueléticos relacionados al trabajo y gestionar su prevención, siendo una de las principales herramientas para la propia gestión en este ámbito.

Su objetivo es establecer los criterios mínimos para la elaboración de informes técnicos preventivos relacionados a la exposición laboral a los factores de riesgo músculo esqueléticos, con el fin de estandarizar su estructura y contenidos, facilitando su comprensión y trazabilidad, permitiendo a la vez orientar la elaboración de informes técnicos preventivos realizados por profesionales de seguridad y salud en el trabajo.

La guía se puede consultar y descargar en el siguiente enlace.

Instituto de Salud Pública de Chile

El Instituto de Salud Pública de Chile (ISP) es un servicio público, que posee autonomía de gestión y está dotado de personalidad jurídica y de patrimonio propio, dependiendo del Ministerio de Salud para la aprobación de sus políticas, normas y planes generales de actividades, así como en la supervisión de su ejecución.

Nueva colección de NTP. INSST

Publicada en de

Nueva colección de NTP del INSST.

Como sabes, las NTP’s nacieron como recomendaciones  de consulta indispensable para todo prevencionista y obedece al propósito del INSST de facilitar a los agentes sociales y a los profesionales de la PRL herramientas técnicas de consulta.

No obstante, hay que recordar que estos documentos no son vinculantes, ni de obligado cumplimiento. La empresa está obligada a cumplir con las disposiciones normativas que le sean aplicables en cada momento, sean estatales, autonómicas o provenientes de la administración local. La colección de NTP pretende ayudar al cumplimiento de tales obligaciones, facilitando la aplicación técnica de las exigencias legales.

El contenido de la colección es pluridisciplinar. En sus documentos se desarrollan aspectos temáticos de las cuatro disciplinas preventivas y, complementariamente, otros asuntos imprescindibles par aun correcto cumplimiento con criterio técnico del marco normativo, como son los aspectos de gestión de la PRL, la formación e información, las técnicas y métodos específicos de análisis y evaluación, etc….

Están disponibles las segundas doce NTP’s de la 32ª Serie, de la 1113 a la 1124 (año 2017). Acceder

32ª Serie – colección de NTP. números 1113 a 1124

Puedes acceder a cada NTP, clicando sobre cada referencia.

Fuente: INSST

Nueva colección FCAQ “Fichas de Control de Agentes Químicos”

Publicada en de

El INSST ha traducido al español las fichas de consejos básicos desarrolladas por el Health and Safety Executive (HSE) de su modelo COSHH Essentials Las fichas del programa COSHH Essentials ofrecen consejos sobre prácticas de trabajo básicas para ayudar a controlar la exposición a sustancias químicas peligrosas en el entorno laboral. Hay dos tipos de fichas: unas genéricas en las que se recomiendan cuatro grupos de controles que contienen acciones cuyo objetivo es reducir la exposición y otras específicas dirigidas a sectores industriales determinados en las que se ofrece ayuda a los profesionales del sector para el control de la exposición a sustancias peligrosas y la protección de la salud de los trabajadores.

Las fichas genéricas están codificadas en cuatro niveles o estrategias para el control de la exposición, a partir del nivel de riesgo obtenido al aplicar la herramienta. The technical basis for COSHH essentials: Easy steps to control chemicals:

  • Estrategia de control 1 (serie 100): Ventilación general.
  • Estrategia de control 2 (serie 200): Control técnico (normalmente, extracción localizada)
  • Estrategia de control 3 (serie 300): Contención (sistemas cerrados)
  • Estrategia de control 4 (serie 400): Especial. Se requiere del asesoramiento de un experto puesto que la situación de trabajo requiere de medidas específicamente diseñadas.

Asimismo, se incluyen las fichas de la serie S (del inglés skin) que proporcionan recomendaciones para reducir la exposición a sustancias que pueden causar daño por contacto con la piel y con los ojos.

Se amplia la colección con las fichas correspondientes a la serie 300 “Medidas de contención”.

Fichas genéricas:

Serie 100: Ventilación general
Serie 200: Control técnico
Serie 300: Contención
Serie 400: Especial

Serie S: Sustancias químicas que causan daño por contacto con la piel o con los ojos

 

Recursos adicionales (Enlaces/referencias bibliográficas)

Fuente: INSST

Mas información: Portal de riesgo químico

Guía de gestión integral de riesgos sanitarios en viajes laborales

Publicada en de

Guía de gestión integral de riesgos sanitarios en viajes laborales

Autoría múltiple. “Medicina del Trabajo en Viajes”. Guía de gestión integral de riesgos sanitarios en viajes laborales. Escuela Nacional de Medicina del Trabajo. Instituto de Salud Carlos III. Ministerio de Ciencia, Innovación y Universidades. Madrid. España. Valle Robles ML, Sánchez Lores FJ. Coordinadores.

El mundo está cambiando. Muchos de nosotros trabajamos en países extranjeros. Cuando las compañías se hacen más internacionales y buscan mercados en otros países, necesitan enviar a sus empleados a distintas partes del mundo, incluyendo áreas de alto riesgo. Se estima que la movilidad de los empleados se va a incrementar en un 50% entre 2012 y 2020.

Los ataques terroristas, los desastres naturales y las epidemias han afectado gravemente a personas en diferentes partes del mundo. Las empresas necesitan asegurarse de que el negocio es productivo y rentable, pero al mismo tiempo han de ocuparse de la salud y seguridad de sus empleados. Los empleadores y los profesionales de la seguridad necesitan estar cada vez mejor informados sobre la gestión del riesgo en distintos entornos operativos.

Ya no es suficiente con asegurar a los empleados, sino que hay una necesidad creciente tanto de servicios médicos y sanitarios que apoyen la salud y seguridad en el trabajo como de desarrollar las competencias en dichas áreas. Esta tarea está basada en la legislación y en los principios éticos. El Código Ético de ICOH puede ser un buen modelo (“Una buena salud ocupacional es inclusiva y no excluyente”www.icohweb.org).

Beneficios de la gestión de los riesgos

Los entornos operativos en el extranjero son enormemente variados. Los empleados que viajan son también muy diferentes como lo son sus trabajos y las relaciones laborales. Yo personalmente he trabajado fuera de mi país de origen, en diferentes continentes, durante 38 años. Cada empleador y el sistema de salud ocupacional que tenían organizado, han apoyado de forma ejemplar a mí y a mi familia.

Desgraciadamente, esto no es siempre el caso. Las deficiencias en la gestión de los riesgos pueden causar daños significativos tanto a la empresa o a la organización empleadora y tener consecuencias fatales para los empleados que viajan. Por otra parte, una buena gestión de la salud y de la seguridad, incluyendo una evaluación y prevención de riesgos amplia y competente, pueden reportar beneficios considerables a la compañía u organización así como bienestar a sus empleados y a sus allegados.

Las estrategias y planes de acción de las empresas comprometidas deben incluir objetivos, procesos, reglamentos y guías que den soporte a la salud, seguridad y bienestar. Los empleadores han de dar a los trabajadores que viajen una formación inicial en prevención, adecuada y profesional. La preparación debe incluir la planificación y realización de evacuaciones en el peor de los escenarios.

Esta Guía busca ayudar a las organizaciones a llevar a cabo estas obligaciones y a fortalecer su cultura de seguridad. Una actuación responsable también potencia la imagen del empleador y de la compañía.

Acceso al documento íntegro

Fuente: prevencionar.com